Incapacidades

En el despacho Martín-Pallarés Abogados de Málaga, brindamos asistencia y asesoramiento legal en casos de incapacidades parciales o permanentes, pensiones de invalidez y valoraciones médicas.

Somos especialistas en Derecho Laboral y actuamos como abogados de incapacidad en Málaga, comprometidos en ayudar a nuestros clientes que enfrentan patologías que les impiden desarrollar su profesión.

Nuestro equipo te guiará en el proceso para obtener la declaración de tu incapacidad.

Si necesitas gestionar una incapacidad permanente, una revisión de grado por agravamiento o te han eliminado tu incapacidad tras una revisión, contamos con uno de los mejores abogados laboralistas de Málaga, especializado en incapacidad permanente.

En caso de que la Seguridad Social notifique la extinción o denegación de la incapacidad, nuestros abogados diseñarán la mejor estrategia legal, en colaboración con nuestros peritos médicos, para que puedas obtener o recuperar la incapacidad permanente.

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Tipos de incapacidades laborales

En España, las incapacidades laborales se dividen en dos categorías principales: incapacidades temporales e incapacidades permanentes. Es importante entender las diferencias para saber cómo proceder si una enfermedad o lesión afecta tu capacidad para trabajar.

Incapacidades Temporales

Las incapacidades temporales son aquellas que surgen debido a una lesión o enfermedad que impide al trabajador realizar su trabajo habitual por un tiempo limitado. Este tipo de incapacidad se considera temporal porque se espera que la persona se recupere completamente y pueda volver a sus actividades laborales normales. Durante el periodo de incapacidad temporal, el trabajador puede recibir una prestación económica que le ayuda a cubrir sus necesidades mientras no puede trabajar. Ejemplos comunes de incapacidades temporales incluyen fracturas, infecciones graves o cirugías que requieren un periodo de recuperación.

Incapacidades Permanentes

Las incapacidades permanentes, por otro lado, se refieren a condiciones que tienen efectos duraderos y que probablemente no permitirán al trabajador volver a realizar su trabajo habitual de la misma manera que antes. Estas incapacidades pueden ser totales o parciales, dependiendo del grado de afectación.

  • Incapacidad Permanente Parcial: Esta categoría se aplica cuando la persona sufre una limitación que le impide realizar algunas, pero no todas, de las tareas de su trabajo habitual. Puede continuar trabajando, pero quizás necesite ajustes o adaptaciones en su puesto de trabajo para desempeñar sus funciones.
  • Incapacidad Permanente Total: Aquí, el trabajador no puede realizar su trabajo habitual, pero podría desempeñar otras actividades laborales diferentes. En este caso, el trabajador recibe una pensión que ayuda a compensar la pérdida de ingresos debido a la incapacidad de realizar su empleo anterior.
  • Incapacidad Permanente Absoluta: Esta incapacidad se otorga cuando la persona no puede realizar ningún tipo de trabajo. La persona recibe una pensión mayor para compensar completamente la falta de ingresos laborales.
  • Gran Invalidez: Es la categoría más severa y se aplica cuando el trabajador necesita ayuda de otra persona para realizar las actividades básicas de la vida diaria, debido a la gravedad de su condición.

En Martín-Pallarés Abogados, estamos para asesorarte y guiarte en cada paso del proceso, asegurándonos de que recibas el apoyo y la compensación que mereces.

Reclamar incapacidad permanente

En Martín-Pallarés Abogados, somos expertos en ayudarte a reclamar tu incapacidad permanente. A continuación, te explicamos las etapas del proceso y cómo podemos asistirte:

Consulta y valoración de tu caso: Nuestro primer paso será reunirnos contigo para comprender todos los detalles de tu situación. Analizaremos tu enfermedad, las limitaciones que te impone y tu historial de cotización a la Seguridad Social.

Análisis de tu documentación: Nuestros abogados revisarán tus informes médicos, tanto públicos como privados, para determinar cómo afectan a tu capacidad de trabajar en tu profesión habitual o en cualquier otra.

Comunicación de tus posibilidades: Una vez analizada toda la documentación, te informaremos sobre el grado de incapacidad permanente que podrías obtener: parcial, total, absoluta o gran invalidez.

Inicio del procedimiento: Si decides continuar, solicitaremos tu expediente a la Seguridad Social. En caso de denegación, prepararemos la reclamación previa y, si es necesario, una demanda judicial.

En Martín-Pallarés Abogados, nos especializamos en el reconocimiento de incapacidades permanentes y la revisión de grados de incapacidad. Nuestro equipo en Málaga te brindará asesoramiento personalizado, informándote sobre la documentación necesaria y gestionando todos los trámites ante la Seguridad Social y el Juzgado de lo Social para que obtengas tu pensión.

Diferencias entre los tipos de incapacidad permanente:

  • Parcial: Permite seguir trabajando en la profesión habitual.
  • Total: Impide trabajar en la profesión habitual, pero permite otras.
  • Absoluta: Impide realizar cualquier tipo de trabajo.
  • Gran Invalidez: Requiere de un cuidador debido a la incapacidad de cuidar de sí mismo.

Para acceder a la pensión por incapacidad permanente, es necesario haber cotizado un mínimo de cinco años y demostrar la imposibilidad de trabajar mediante informes médicos.

Grados de pensión que puedes obtener:

  • Parcial: Pago único equivalente a 24 veces la base reguladora.
  • Total: Pensión mensual del 55% de la base reguladora (75% para mayores de 55 años).
  • Absoluta: Pensión vitalicia del 100% de la base reguladora.
  • Gran Invalidez: Pensión vitalicia del 145% de la base reguladora.

Nuestros abogados se encargarán de preparar toda la documentación necesaria, valorarán tus informes médicos y calcularán si cumples con los requisitos de cotización. Si es necesario, te representarán en el juzgado, asegurando que no tengas que estar presente en el juicio.

Si te encuentras en esta situación y necesitas un abogado especialista en incapacidad laboral, en Martín-Pallarés Abogados estamos aquí para ayudarte. Contacta con nosotros y pide tu primera cita de valoración.

Preguntas relacionadas con incapacidad

¿Qué puedo hacer si deniegan mi solicitud de beneficios por incapacidad?

Si te han denegado tu solicitud de beneficios por incapacidad, tienes la opción de apelar esa decisión. En Martín-Pallarés Abogados somos expertos en incapacidades laborales y estamos aquí para ayudarte a preparar tu apelación. Nos encargaremos de recopilar todas las pruebas médicas y legales necesarias y te representaremos en las audiencias ante las autoridades pertinentes, luchando por tus derechos para que obtengas la compensación que te corresponde.

¿Qué es una evaluación de discapacidad?

Una evaluación de discapacidad es el proceso mediante el cual se determina el grado de incapacidad de una persona y su impacto en su capacidad para trabajar. Estas evaluaciones son cruciales para las reclamaciones de beneficios por incapacidad, ya que permiten establecer la elegibilidad y el nivel de compensación que se puede recibir. En Martín-Pallarés Abogados, te asesoramos sobre cómo prepararte para una evaluación de discapacidad y cómo utilizar los resultados de manera efectiva en tu reclamación.

¿Puedo trabajar mientras recibo beneficios por incapacidad?

La posibilidad de trabajar mientras se recibe una pensión por incapacidad varía según las leyes y regulaciones vigentes. Por ejemplo, la incapacidad permanente total permite trabajar en otro puesto, incluso en la misma empresa, siempre que no se realicen las mismas funciones que causaron la incapacidad.

Un ejemplo claro es el de una persona que trabajaba de mozo de almacén realizando tareas físicas y tras sufrir un accidente se le otorga la incapacidad permanente total. Esta persona podría seguir trabajando en la misma empresa en un puesto diferente, como en ventas o administración, siempre y cuando el nuevo puesto no requiera las mismas tareas físicas que no puede realizar debido a su incapacidad.

¿Cuánto suele tardar un juicio por incapacidad?

El tiempo necesario para resolver un juicio por incapacidad puede variar debido a múltiples factores, como la complejidad del caso, la disponibilidad de pruebas médicas y legales, y la necesidad de apelaciones.

Una vez que se admite la demanda, el juzgado fijará una fecha para el juicio lo antes posible. Sin embargo, es común que el juicio se demore varios meses, y en general, puede tardar aproximadamente un año desde la admisión de la demanda hasta la celebración del juicio.

Cada caso es único y el tiempo necesario puede variar, pero de manera orientativa, por ejemplo, si una demanda es admitida en enero, la vista podría celebrarse a finales de ese mismo año.

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